岗位职责

1、主动维护公司声誉，对本楼盘进行宣传。

2、热情接待，细致讲解，耐心服务，务必让客户对我们提供的服务表示满意。

3、全面熟练地掌握本楼盘的规划、设计、施工、管理情况，了解房地产法律、法规以及相关交易知识，为客户提供满意的咨询。

4、制定个人销售方案、计划，严格按照公司的销售价格及交房标准进行销售。

5、高额佣金！！

任职要求

岗位职责

1. 负责根据市场实际情况为项目做出符合市场需求的市场定位及项目产品定位、包装及策划方案；
2. 负责制定策划方案的贯彻执行并与合作开发商保持紧密的沟通和联系；
3. 负责拟定项目的策划工作计划并实施，跟进项目销售情况，针对不同的项目情况作出适当的调整；
4. 负责将客户反应、销售总结、市场信心、销售部意见与领导沟道，制定有效的策划方案；
5. 整合设计、规划、营销、厂告、销售等资源，制定项目营销和推广方案。
6. 带领策划团队开展市场调研工作，对区域内各项目提出营销推广策略、媒体投放传播方案、公关活动方案修改建议并监督落实执行。全力协助、配合销售部门完成区域内各项目的各期销售指标和销售任务。
7. 带领策划团队针对新项目进行项目投资的营销策划，撰写相关投资分析报告，为新项目落地提供可行性分析。
8. 带领策划团队针对即将开发的项目进行前期策划，对项目未来的规划假设提供设计依据。
9. 负责在售项目的营销推广策划，包括对外推广广告设计把控、形象包装、活动策划等，促进项目顺利销售。
10. 主持召开部门工作例会，布置、检查、总结工作，并组织本部门员工的业务学习，提高管理水平和业务技能，保证各项工作任务能及时完成。
11. 负责完成公司领导及直属上级交办的其他工作并主动汇报工作完成情况。

任职要求

1. 26-38岁，大专及以上学历。
2. 5年以上甲方或大型代理公司策划工作经验，其中2年以上同岗位管理经验；
3. 能持续设立挑战性目标，不断追求工作中更高的成就；
4. 具有良好的沟通领悟能力、推动执行能力、市场敏锐、组织统筹能力和团队领导能力；
5. 有旅游地产项目经验优先。

岗位职责
1、根据项目开发的总规划，负责公司整体经营计划的制定、执行和监督工作；
2、对各职能部门进行重要决策，处理重大突发事件，负责控制、管理各项成本、维护公司与客户、政府部门良好的合作关系；
3、全面主持公司项目开发全流程管理工作，确保公司经营管理目标和发展目标的顺利实现。

任职要求
1、土木工程、工程管理、建筑学、城市规划等相关专业大专及以上学历；
2、5年以上地产项目开发、建设、管理工作经验， 其中2年以上同岗位或以上级别岗位经验；
3、具备较强的专业能力，熟悉房地产开发建设的各个环节，现场管理经验丰富；
4、了解国家、地方相关房地产开发及建筑的政策、法律法规、技术标准及规范，具备扎实的理论基础和技术，熟悉设计、规划、配套、施工等业务流程，掌握建筑、结构、材料和现场施工监控要点；
5、品行端正，为人谦和积极，具备较强的责任心及抗压能力。

岗位职责

任职要求

岗位职责

任职要求

1、本科或以上学历，工民建、土木类等相关专业。持高级工程师职称者优先考虑；

2、10年以上地产、建筑行业工程管理工作经验，5年以上同岗位工作经验；

3、熟悉地产开发、建筑施工相关政策、法律法规；有五星级酒店装修全过程管理经验者优先考虑；

4、具有较强的计划监控、组织实施和督促落实的能力，优秀的沟通、领导能力和良好的组织协调能力，抗压能力强。

岗位职责
1、负责对各子公司的信息收集和协调工作，帮助对各子公司完善内控管理体系，并实施监督管理；

2、对集团及其子公司的各类财务收支、资金使用及报表进行审计；

3、负责集团各子公司的财务稽核工作：完成稽核方案制定、现场稽核、调查取证，出具稽核结论；

4、就稽核情况提出管理改进建议，实施跟踪稽核和稽核整改；

5、带领所属团队共同完成集团各分子公司的内部审计及风险控制工作。

任职要求
1.教育和专业资格：本科及以上学历，法学、审计、会计、财务管理等相关专业；

2.工作经验及年限：具有5年以上工作经验，至少3年以上同岗位或公司内审相关工作经验；

3.专业技能/证书：熟悉合同法，公司法等法律法规，熟悉房地产公司的财务管理和内控制度；

4.能力素质要求：逻辑清晰，有较强的数据分析、财务分析及风险控制能力；具备一定管理能力，工作积极主动，自学能力和执行能力强，有良好的文字表达能力；具有较强的沟通协调及管理能力；具备良好的沟通能力和谈判技巧，诚信正直；工作踏实，有敬业精神，有责任心；有良好的的职业操守，工作有条理，能严守公司机密。

岗位职责
1、全面负责公司各项目工程施工的组织管理，贯彻落实国家有关法律法规，严格执行公司的各项规章制度，对项目实施的质量、进度、成本、安全、文明施工等管理目标的最终实现负总责；

2、全面负责公司团队建设，确定公司管理人员的分工和岗位职责；

3、主持项目总体管理规划、质量计划、施工组织设计的编制与审定；参与图纸会审；参与专项施工方案以及各项保证控制措施的审定；

4、审查劳务分包单位的资质，并提出审查意见；按公司规定的程序确定劳务分包单位，依据项目总目标的要求，科学组织人、财、物等各生产要素，严格履行工程承包合同中关于装饰工程质量、进度、成本、安全文明施工等各项约定；

5、严格执行公司财务制度，加强项目预算、成本管理。主持审定月度成本分析报表，对各项工程资金的回收、开支进行有效控制。注重成本信息反馈，及时采取纠偏措施；

6、严把工程质量关，严格执行施工工艺规范及质量验收标准，搞好技术交底，做到规范化、标准化施工，发现问题应及时整改、反馈，确保工程保质、保量按期竣工；

7、组织工程项目施工中的专题会议，及时处理工程中的疑难问题；

8、做好项目中的各项原始记录工作，尤其是隐蔽工程及甲方要求变更情况必须有文字资料，甲方签认妥善保管；

9、负责协调处理好与甲方、设计、监理、劳务分包单位等方面的关系，保证工程项目的顺利实施；

10、负责工程竣工验收申请书的制作和报审，参与竣工验收。负责竣工后的工程保修和项目管理工作的经验总结。

任职要求
1、建筑工程及相关专业，大专及以上学历，工程师以上职称，一级建造师执业资格；

2、建设施工企业10年以上施工现场管理经验， 其中5年以上施工现场管理经验和3年以上同等职位工作经验；

3、熟悉建设工程施工管理的全部流程，熟悉施工工程的相关规范及验收程序；熟悉施工材料，精通工艺；有很强的施工管理能力，有大型项目施工管理经验；

岗位职责
1、主要负责前台接待、办公用品的登记与发放、办公环境管理、会务准备、文件收发等工作。
2、负责前台电话的接听和转接。负责传真、公文、信件、报刊杂志的收发。
3、负责外来人员来访的接待工作。
4、负责团办公环境的监督管理以及公共资源的节约使用。
5、负责相关会务的通知、会前准备、会中现场服务以及会后清洁工作。
6、虚心接受合理化建议、意见和监督，努力提高自身的综合业务素质，主动配合和支持相关部门的工作，自觉遵守公司各项规章制度和流程，勤奋工作，洁身自律。
7、负责完成上级交办的其他工作并主动汇报工作完成情况。

任职要求
1、大专以上毕业（条件好的，可放宽至中专、高中），公关、文秘类专业，形象气质俱佳，身高163CM以上。
2、熟悉日常接待礼仪，责任心强，处事灵活、细心、周到；
3、熟练操作日常办公软件及和办公设备。

条件优秀再可面议